The Digital Palaver · Chargé·e de mission

Facilitateur·rice des palabres numériques

Vous organisez les palabres du laboratoire, ces débats en ligne où des jeunes de plusieurs pays interrogent l’intelligence artificielle depuis leur culture.

  • Chargé·e de mission
  • 2 à 4 h par semaine
  • À distance
  • Anglais ou français, idéalement les deux
  • Jusqu’au 15 janvier 2027

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Intelligence artificielle & société

Le laboratoire · The Digital Palaver

The Digital Palaver interroge l’intelligence artificielle avec les outils du palabre traditionnel : la mémoire des machines, l’avenir du monde rural, l’éducation, la souveraineté numérique, les biais culturels et linguistiques, l’avenir du travail, la préservation des langues menacées et l’éthique de la décision automatisée.

Découvrir le laboratoire

Missions

  • Préparer chaque palabre : question, intervenants, déroulé, supports
  • Inviter les participants et gérer les inscriptions
  • Animer ou co-animer les échanges en visio
  • Rédiger le compte rendu et les idées à transformer en analyses

Profil recherché

  • Aisance à l’oral et goût de l’animation
  • Sens de l’organisation
  • Intérêt pour l’intelligence artificielle et les cultures du monde

Une mission bénévole, ouverte aux jeunes

Toutes nos missions sont bénévoles. L’expérience demandée peut venir d’un cours, d’un projet étudiant, d’un stage, d’un engagement associatif ou d’un projet personnel : chaque compétence compte, où que vous l’ayez acquise. Nos postes s’adressent d’abord aux jeunes, et nous lisons votre motivation et votre potentiel avec autant d’attention que votre parcours. Vous avez envie de faire partie de quelque chose de grand ? Candidatez.

Un plus

  • Une expérience de débat, de club de lecture ou d’association étudiante
  • La pratique de plusieurs langues

Ce que ce poste vous apporte

  • L’animation de débats internationaux
  • Un rôle central dans la vie du laboratoire

Candidatures ouvertes jusqu’au 15 janvier 2027

YouthShare se réserve le droit de clore cette offre avant cette date, dès que la personne idéale est trouvée. Nous vous invitons donc à candidater dès maintenant.

L’engagement d’un an

Un projet associatif se construit dans la durée. Chaque volontaire s’engage donc pour un an au moins : le temps de prendre ses marques, de mener sa mission à son terme et de transmettre ce qu’il a appris. Le temps hebdomadaire dépend du poste et figure sur chaque fiche.

Comment se passe la sélection

  1. Candidature en ligne

    Vous choisissez un poste, présentez votre parcours et joignez votre CV. Un e-mail de confirmation vous donne votre référence.

  2. Étude de votre profil

    Le pôle Talent lit chaque candidature et la rapproche des besoins du poste.

  3. Entretien en visio

    Un échange pour faire connaissance et préciser ensemble la mission.

  4. Décision et arrivée

    Vous recevez notre réponse par e-mail, puis votre accueil dans l’équipe et vos premiers accès.

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