Leadership & entrepreneuriat
Le laboratoire · La Nouvelle Forge
La Nouvelle Forge forme et outille des jeunes leaders pour qu’ils construisent eux-mêmes des solutions durables dans leur communauté. Le leadership s’y pratique sur des projets réels, avec un mentorat qui dure au-delà du premier enthousiasme.
Découvrir le laboratoireMissions
- Concevoir un cycle d’ateliers collectifs en visio : CV, lettre de motivation, profil LinkedIn, entretien, présentation de soi
- Animer ces ateliers, ouverts aux bénévoles de YouthShare, aux membres des clubs et aux porteuses et porteurs de projet de La Nouvelle Forge
- Organiser des entretiens simulés en petits groupes, avec des retours bienveillants et précis
- Aider chaque participante et chaque participant à faire valoir une expérience bénévole, associative ou de projet
- Adapter les ateliers aux pays et aux langues des participantes et participants : codes du CV, usages du recrutement, anglais et français
- Orienter vers le ou la coach emploi et insertion les personnes qui souhaitent un accompagnement individuel
- Préparer avec le ou la chargé·e des relations entreprises des ateliers où des professionnelles et professionnels partagent leur regard
- Partager les supports de chaque atelier, puis les améliorer à partir des avis recueillis après chaque séance
Outils à maîtriser
- Microsoft Teams : ateliers en visio et salles de petits groupes
- Canva : modèles de CV et supports d’atelier
- Microsoft Forms : inscriptions et avis après chaque atelier
Ce que vous livrerez
- Un cycle d’ateliers prêt à réutiliser, avec ses supports
- Des modèles de CV et des grilles d’entretien simulé, en anglais et en français
- Un bilan des ateliers, nourri par les avis recueillis
Profil recherché
- Une expérience d’animation de groupe : atelier, formation, cours ou tutorat
- Une bonne connaissance du recrutement : CV, entretiens, attentes des employeurs
- Une pédagogie vivante, qui fait participer chaque personne
- Une communication claire et encourageante
Une mission bénévole, ouverte aux jeunes
Toutes nos missions sont entièrement bénévoles. L’expérience demandée peut venir d’un cours, d’un projet étudiant, d’un stage, d’un engagement associatif ou d’un projet personnel : chaque compétence compte, où que vous l’ayez acquise. Nos postes s’adressent d’abord aux jeunes, et nous lisons votre motivation et votre potentiel avec autant d’attention que votre parcours. Vous avez envie de faire partie de quelque chose de grand ? Candidatez.
Un plus
- Une expérience en ressources humaines, en recrutement ou en orientation
- Une connaissance des usages du recrutement dans plusieurs pays
- Une bonne pratique de l’anglais et du français
Ce que ce poste vous apporte
- Une expérience d’animation d’ateliers auprès d’un public international
- La conception complète d’un cycle de formation, à présenter en entretien
- Des liens avec des jeunes de plusieurs pays, au début de leur parcours professionnel
Candidatures ouvertes jusqu’au 15 janvier 2027
YouthShare se réserve le droit de clore cette offre avant cette date, dès que la personne idéale est trouvée. Nous vous invitons donc à candidater dès maintenant.
L’engagement d’un an
Un projet associatif se construit dans la durée. Chaque bénévole s’engage donc pour un an au moins : le temps de prendre ses marques, de mener sa mission à son terme et de transmettre son expérience. Le temps hebdomadaire dépend du poste et figure sur chaque fiche.
Comment se passe la sélection
Candidature en ligne
Vous choisissez un poste, présentez votre parcours et joignez votre CV. Un e‑mail de confirmation vous donne votre référence.
Étude de votre profil
Le pôle Talent lit chaque candidature, la rapproche des besoins du poste et vous adresse un premier retour par e‑mail sous trois jours en moyenne.
Entretien en visio
Un échange pour faire connaissance et préciser ensemble la mission.
Décision et arrivée
Vous recevez notre réponse par e‑mail, puis votre accueil dans l’équipe et vos premiers accès.
Vous connaissez la personne idéale ?
Recommandez-lui ce poste : elle reçoit un e‑mail de YouthShare qui le lui présente, avec votre nom et le lien pour postuler. Vous pouvez aussi partager l’offre sur vos réseaux.